聯準會升息的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦林崇漢,柳威廷寫的 2022細說金融基測/銀行招考:口試秘訣與實作-面試官「內定錄取」的秘訣 和林崇漢邱詩瑜的 2020細說金融基測/銀行招考:口試秘訣與實作-面試官「內定錄取」的秘訣都 可以從中找到所需的評價。
另外網站市場快訊》聯準會鷹派,新興市場緊張 - 鉅亨買基金也說明:會後記者會時,聯準會主席鮑威爾也表示,明年每場利率決策會議後都將舉辦記者會,明年升息次數與速度可能高於今年,投資人該如何因應? 鉅亨觀點:. 美國經濟全面復甦
這兩本書分別來自宏典文化 和宏典文化所出版 。
國立臺灣師範大學 高階經理人企業管理碩士在職專班(EMBA) 張佳榮所指導 黃淑芬的 洞悉購買投資型保單之知覺價值分析對提升業務競爭力之研究 (2021),提出聯準會升息關鍵因素是什麼,來自於保險、投資型保單、消費者導向、消費者心理、知覺價值。
而第二篇論文國立臺北大學 國際財務金融碩士在職專班(IEMBA) 盧嘉梧所指導 胡貴仁的 美國量化寬鬆期間股債報酬相關性、VIX指數與美元指數之關聯性研究 (2021),提出因為有 股債報酬相關性、恐慌指數、美元指數、量化寬鬆、動態條件相關係數的重點而找出了 聯準會升息的解答。
最後網站聯準會公布六月貨幣政策決議2023年前底將至少升息兩次則補充:聯準會 也在這次會議結論中,表示會在2023年年底以前,做出至少兩次升息。 會議決議公布之後,美股納斯達克指數收盤小跌0.24%。10年期美國公債殖利率則上升 ...
2022細說金融基測/銀行招考:口試秘訣與實作-面試官「內定錄取」的秘訣
為了解決聯準會升息 的問題,作者林崇漢,柳威廷 這樣論述:
★近年各大行庫口試到底都問些什麼?看本書完整收錄。那怎麼回答可以得高分?本書題題均附「完整應答範例」!★ 2022全新改版!完整收錄各大公民營行庫最新口試題型(諸如:新冠肺炎、美中貿易戰、美國總統大選、3倍券、數位貨幣、行動支付、及其他更多......),題題均附「完整應答範例」。助您考前充分準備、從容自信上陣,給主考官留下最深刻的印象,順利脫穎而出! ★筆試過關考生這本必讀:過關斬將通過筆試,千萬別在口試滑鐵盧!★ 本書係由具20多年銀行人資經歷之作者群聯手打造。透過其超過千人的口試經驗,告訴你所有在銀行口試過程中面試官評分的要點。包含:試前心理
建設、服裝儀容舉止注意要點、口試題型實況與完整應答範例、更精心整理「扣分&加分應答技巧」。幫你牢牢抓住面試官的心,順利擠進面試官「內定錄取」的名單! 本人於銀行業服務迄今近30載,因緣際會而在國內多家行庫擔任面試官。平均一年口試人數少則5,60人,多則甚至超出百人!累計人數早已超出千人。 銀行業徵才通常透過兩種管道: 一、 其一為「履歷徵才」,即不經由專業考試,僅在工作經驗或專業證照上設下限制,接受各方求職者之應徵履歷,然後再從履歷中設定條件,由此篩選出符合條件者參加口試。本人並不甚認同此種徵才方式,因即使通過條件篩選,來參加口試者,仍有相當高比例的「砲灰」→所謂「砲
灰」:就是一進門第一印象即甚負面,然後在面試的前3分鐘內就知道不可能錄取者。此種即便早知結果,卻仍須花上半小時「哈拉」,無疑是一種時間的浪費。且一般依經驗此種徵才方式之錄取者流動性亦較高。 二、 其二為「甄試徵才」,即必須先參加第一階段筆試,筆試通過者才能參加第二試口試。本人相當認同此種徵才方式,也很樂於擔任第二試的面試官;原因無他:只因透過此種徵才方式,能脫穎而出參加口試者,無一不是人才!尤其在看到其優異之筆試成績後,心中之敬意油然而生,心中暗自希望所有人都能錄取…。無奈在有限名額下,仍必須經由客觀性相對較低的口試來一決勝負。 只是每每讓本人感到訝異之處在於,有很多第一試平均考超
過90分的考生,在口試階段竟意外表現出捉襟見肘:不是過於緊張表現失常、就是答非所問,或是2分鐘的回答時間,1分鐘不到就草草結束…。幾年來看著許多在口試敗下陣來的考生,那種口試結束後懊悔、自責、傷心啜泣的畫面,自己心裡也不禁感到同情。 其實本人一直想告訴考生:「銀行口試」其實也像筆試一樣,是「可以」也「應該」事先準備的。這就是本書出版的緣起……。 銀行業相對其他產業,是相當特殊的一個行業。它的經營是透過政府的「特許」,且必須在眾多的法律規範下運作。因此銀行業在徵人時其實是有一定的「規則」可循-白話的講就是:面試官會「喜歡」的應試者,通常都會滿足某些特別的客觀條件!而這些「眉角」就是這
本書想告訴讀者的重點,概括的講包括: 一、 服裝儀容舉止注意要點:本人覺得銀行業大概是除了娛樂業以外,對外表最重視的行業了-並不是說非帥哥美女不選,而是銀行業相當講就「門面得體」:也就是打扮的太隨便,或是太過頭,都很容易在一開始就被面試官刷掉:要知道面試官一天要面試多少求職者!從外表來淘汰最直覺也最有效率了!所以本書會好好教您如何在口試時打扮得「得體」。給面試官留下好的第一印象! 二、 口試題型實況與應答範例:這部分可說是口試的核心,也可以說是決定面試者錄取與否的關鍵。基本上一定會有幾個固定的題型,例如:人格特質、求學/求職經歷、專業能力、金融時事…等,也可以說就是口試的「基本分」
,絕對是可以事先準備起來的;且這些題型經常就會占據整個口試過程超過一半的時間,所以口試過程中要是出現這些題目,你千萬別說答不出來或答不好,被這些基本問題考倒的話,你也怪不了別人。 三、 口試過程中的「扣分&加分應答技巧」:前面說過銀行業徵人有一定的規則。口試過程中對於面試官的提問,甚至是一般的交談中,你要怎麼反應,才會讓面試官覺得你給他(們)「自己人」的感覺!這些小技巧,別以為他們不重要……,依本人經驗告訴你,把這些細節顧好,保證你口試結束那一剎那,就已經擠進面試官「內定錄取」名單(所謂「內定錄取」,就是面試官不用等到最後所有人面試完畢後評分出爐,就已先指定某人錄取的意思)。
以上內容在本書都有相當詳盡的介紹,希望能幫助所有筆試過關,準備參加口試的考生。其實出版此書,最重要的還是想告訴所有考生:銀行口試「是可以事先作好準備的」。有很多考生以為筆試過了就等於錄取,所以對口試掉以輕心,結果口試2分鐘就註定落榜…,前面的努力等於白做工,這樣豈不太可惜了。如果你真的有心想考進銀行當Banker,那麼希望你能利用口試前的時間,把這本書教給你的「眉角」通通學起來,然後自信滿滿的去抓住面試官的心!祝福大家都可以順利擠進面試官「內定錄取」的名單!
聯準會升息進入發燒排行的影片
周一直播 Otto財經室
20210621
聯準會升息預告-台股大跌怎麼做?
終於大跌要來了嗎?該怎麼應對呢?
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洞悉購買投資型保單之知覺價值分析對提升業務競爭力之研究
為了解決聯準會升息 的問題,作者黃淑芬 這樣論述:
摘要近年來,共同基金的熱賣,銀行理專對銷售基金的擅長與推動,再次讓投資型保單對整體新契約保費收入占比再創新高。投資型商品已然成為市場主流,銷售能力成為壽險從業人員生存的關鍵因素。然而,本研究所了解到的壽險從業人員,初入此行只需人身保險證照,專長為風險規劃。然而,即使擁有投資型保單證照,也並非業務人員都已具備足夠相關投資理財知識,更遑論熟悉此商品的銷售、轉換、獲利 贖回、面對客戶諮詢及用專業知識來處理售後服務會面臨的問題。因此,在面對「盈虧自負」的客戶虧損,常常因受外在不可控之因素所影響,如景氣反轉,重大事件衝擊:戰爭危機、恐怖攻擊、病毒引發疫情鎖國、貨物塞港、通膨、聯準會升息、俄烏戰火煙硝、
中國動態清零… 等,外在因素衝擊著投資績效。消費端也並非每一位投保者都了解投資型商品的功能、購買動機(為何而買)、操作(轉換基金)、贖回(為何而贖)。本文將從消費者視角看待投資型保單商品功能,探討消費者的知覺價值。研究對象分成三類:購買持有者、中途贖回出場者與無購買經驗者做深度訪談、洞悉知覺價值,探討影響購買動機之心理、社會、技術因素,並融入設計於訪談問題中。研究結果發現投資型保單感知價值來自於主要商品功能是保險,藉由高保額把心安放,把家顧好! 多數人更在意的是子帳戶:能創造財富並達成期望報酬率此外對資金有需求時能靈活充分運用。對難度高的基金操作,大多數是自行選擇標的,只要有用心研究、認真選擇
標的並定期檢視,多半都是正報酬且經由購買此保單後了解基金操作,不管是多頭市場或是空頭市場均知道如何保護資產。最後佐以銷售達人訪談得到驗證結果即銷售達人與投資型保單長期持有者,在面對風險的態度與看法和做法及基金操作技巧竟然如出一轍。最後期許業務員理解並認知投資型保單設計緣由與推行的精神與價值所在,理解自身角色之扮演。進而讓保戶對此商品有正確觀念與認知,期許此商品在各個生命階段 扮演至關重要角色,一張保單足以滿足人生各個階段的需求。關鍵詞:保險、投資型保單、消費者導向、消費者心理、知覺價值
2020細說金融基測/銀行招考:口試秘訣與實作-面試官「內定錄取」的秘訣
為了解決聯準會升息 的問題,作者林崇漢邱詩瑜 這樣論述:
★近年各大行庫口試到底都問些什麼?看本書完整收錄。那怎麼回答可以得高分?本書題題均附「完整應答範例」!★ 2020全新改版!完整收錄各大公民營行庫最新口試題型(諸如:如何看待中美貿易戰爭對彼此關稅的調整,以及對台灣金融業的影響? 說明近期日本匯率快速升值的原因?如何看待KPI制度,本行有實行KPI,你能接受嗎?關於銀行IPO的業務的了解程度?對於華映案的看法?2019年亞太防治洗錢評鑑的結果,你有什麼看法?聊聊對2019年純網銀開放執照申請的看法?),題題均附「完整應答範例」。助您考前充分準備、從容自信上陣,給主考官留下最深刻的印象,順利脫穎而出! ★筆試過關考生這本必讀:過關
斬將通過筆試,千萬別在口試滑鐵盧!★ 本書係由具20多年銀行人資經歷之作者群聯手打造。透過其超過千人的口試經驗,告訴你所有在銀行口試過程中面試官評分的要點。包含:試前心理建設、服裝儀容舉止注意要點、口試題型實況與完整應答範例、更精心整理「扣分&加分應答技巧」。幫你牢牢抓住面試官的心,順利擠進面試官「內定錄取」的名單! 本人於銀行業服務迄今近30載,因緣際會而在國內多家行庫擔任面試官。平均一年口試人數少則5,60人,多則甚至超出百人!累計人數早已超出千人。 銀行業徵才通常透過兩種管道: 一、 其一為「履歷徵才」,即不經由專業考試,僅在工作經驗或專業證照上設下限制,接受各方
求職者之應徵履歷,然後再從履歷中設定條件,由此篩選出符合條件者參加口試。本人並不甚認同此種徵才方式,因即使通過條件篩選,來參加口試者,仍有相當高比例的「砲灰」→所謂「砲灰」:就是一進門第一印象即甚負面,然後在面試的前3分鐘內就知道不可能錄取者。此種即便早知結果,卻仍須花上半小時「哈拉」,無疑是一種時間的浪費。且一般依經驗此種徵才方式之錄取者流動性亦較高。 二、 其二為「甄試徵才」,即必須先參加第一階段筆試,筆試通過者才能參加第二試口試。本人相當認同此種徵才方式,也很樂於擔任第二試的面試官;原因無他:只因透過此種徵才方式,能脫穎而出參加口試者,無一不是人才!尤其在看到其優異之筆試成績後,心
中之敬意油然而生,心中暗自希望所有人都能錄取…。無奈在有限名額下,仍必須經由客觀性相對較低的口試來一決勝負。 只是每每讓本人感到訝異之處在於,有很多第一試平均考超過90分的考生,在口試階段竟意外表現出捉襟見肘:不是過於緊張表現失常、就是答非所問,或是2分鐘的回答時間,1分鐘不到就草草結束…。幾年來看著許多在口試敗下陣來的考生,那種口試結束後懊悔、自責、傷心啜泣的畫面,自己心裡也不禁感到同情。 其實本人一直想告訴考生:「銀行口試」其實也像筆試一樣,是「可以」也「應該」事先準備的。這就是本書出版的緣起……。 銀行業相對其他產業,是相當特殊的一個行業。它的經營是透過政府的「特許」,
且必須在眾多的法律規範下運作。因此銀行業在徵人時其實是有一定的「規則」可循-白話的講就是:面試官會「喜歡」的應試者,通常都會滿足某些特別的客觀條件!而這些「眉角」就是這本書想告訴讀者的重點,概括的講包括: 一、 服裝儀容舉止注意要點:本人覺得銀行業大概是除了娛樂業以外,對外表最重視的行業了-並不是說非帥哥美女不選,而是銀行業相當講就「門面得體」:也就是打扮的太隨便,或是太過頭,都很容易在一開始就被面試官刷掉:要知道面試官一天要面試多少求職者!從外表來淘汰最直覺也最有效率了!所以本書會好好教您如何在口試時打扮得「得體」。給面試官留下好的第一印象! 二、 口試題型實況與應答範例:這部分
可說是口試的核心,也可以說是決定面試者錄取與否的關鍵。基本上一定會有幾個固定的題型,例如:人格特質、求學/求職經歷、專業能力、金融時事…等,也可以說就是口試的「基本分」,絕對是可以事先準備起來的;且這些題型經常就會占據整個口試過程超過一半的時間,所以口試過程中要是出現這些題目,你千萬別說答不出來或答不好,被這些基本問題考倒的話,你也怪不了別人。 三、 口試過程中的「扣分&加分應答技巧」:前面說過銀行業徵人有一定的規則。口試過程中對於面試官的提問,甚至是一般的交談中,你要怎麼反應,才會讓面試官覺得你給他(們)「自己人」的感覺!這些小技巧,別以為他們不重要……,依本人經驗告訴你,把這些細節顧
好,保證你口試結束那一剎那,就已經擠進面試官「內定錄取」名單(所謂「內定錄取」,就是面試官不用等到最後所有人面試完畢後評分出爐,就已先指定某人錄取的意思)。 以上內容在本書都有相當詳盡的介紹,希望能幫助所有筆試過關,準備參加口試的考生。其實出版此書,最重要的還是想告訴所有考生:銀行口試「是可以事先作好準備的」。有很多考生以為筆試過了就等於錄取,所以對口試掉以輕心,結果口試2分鐘就註定落榜…,前面的努力等於白做工,這樣豈不太可惜了。如果你真的有心想考進銀行當Banker,那麼希望你能利用口試前的時間,把這本書教給你的「眉角」通通學起來,然後自信滿滿的去抓住面試官的心!祝福大家都可以順利擠進
面試官「內定錄取」的名單! 金融人員基礎學科測驗(FIT)概要 銀行招考概要 本書使用方法 編者的話 |第1章 面試時應具備的基礎知識| 面試的種類與回應的對策 面試時的應對禮儀與態度 有效/有用的面試會話 錯誤或令人嫌惡/忌諱的面試會話 面試時的基本常識 |第2章 常見的問題與回答| 有關人格特質的詢問(個性、優缺點、資質) 1. 請你做一下自我介紹 2. 你週遭的人如何評價你? 3. 誰是你最尊敬的人? 4. 你經歷過最快樂或悲傷的事情是什麼? 5. 學生時代最深刻的印象回憶 6. 請分析自己的人格特質 7. 你是一個怎樣的人? 8. 請告訴我你的優
點、缺點? 9. 有什麼不輸給他人的地方嗎? 10. 你有什麼特別專長嗎? 11. 你有什麼興趣? 12. 你的健康狀況如何? 13. 如果以一種動物來舉賴,你會是哪一種動物? 14. 你有稱為摯友、益友或正友的朋友嗎? 學生生活與過去經驗的詢問 15. 請教關於你的畢業論文 16. 從團體活動中學到了什麼? 17. 是否有曾參予團隊共同合作的專案研究? 18. 從打工的經驗中有什麼收穫? 19. 學生時代最投入的是什麼事情 20. 談談你個人遭受挫折、失敗的經驗 21. 談談你的實習經驗 22. 有沒有什麼團隊合作的經驗?實現了哪些工作? 23. 擔任xx職位的必要能力為何? 24. 你進
入公司後想要從事怎樣的職位? 25. 你有什麼優點讓我們錄取你? 26. 你認為這份工作中最重要的是什麼? 27. 加班沒問題吧? 28. 工作中遇到與上司意見相左時要如何處理? 29. 為什麼來應徵這個工作? 30. 是否有去面試其他公司?如果有,進展到哪個階段了? 31. 你是否有已經確定錄取的公司了? 32. 你是為了什麼而工作呢? 33. 若沒有被錄取會怎麼調適? 34. 家人對你來應徵這份職缺有沒有什麼意見? 35.金融業有那麼多類別,證券、保險…,你為什麼選擇銀行? 36.對於你所求職的這項工作,你認為有哪些可預見的困難? 未來志願動機、企業研究的詢問 37. 請告訴我你對本公司
的了解? 38. 你對本公司有怎樣的印象? 39. 你對本公司的○○產品有什麼看法? 40. 你對業界(本公司)面臨的挑戰有什麼看法? 41. 5年後、10後你想成為怎樣的人? 42. 你為什麼想加入這個產業? 43. 沒選擇其他公司,選擇我們公司的理由? 44. 請告訴我你的人生夢想和目標? 45. 什麼是你選擇企業的標準? 46.你曾提及以後想要往外匯業務的領域發展,對此你有什麼具體的計畫或做法? 相關時事的詢問 47. 最近什麼新聞讓你最感興趣? 48. 今早是否有讓你印象深刻的新聞? 49. 有留心過與環保相關的議題嗎? 50. 你是否關心政治或國際的新聞? 51. 最近讀的書當中,
對哪一本的印象最深刻? 52. 你平時如何使用網際網路? 難以回答的問題 53. 面對不斷施加壓力提出難題的面試官? 54. 結婚或生小孩後,還會繼續工作嗎? 55. 為什麼學校成績不太好? 56. 你認為社會人士和學生有什麼不同? 57. 為什麼你所學與應徵工作不相符合呢? 58. 本公司的工作很辛苦,你可以接受嗎? 59.如果提供給你非志願的職位,你可以接受嗎? 60.你會期待與甚麼樣人格特質的長官共事? |第3章 Bank 3.0 v.s. 最新年度時事題型 | Bank 3.0時代的銀行、客戶與行員 1. 請簡短敘述Bank 3.0 2. 銀行推出行動銀行APP,有什麼是必須設置的
功能? 3. 若你成為櫃檯人員,要如何面臨Bank 3.0的衝擊? 4. 線上信用卡申辦業務對現場申辦的影響? 5. 請簡述第三方支付的發展前景與競爭對手 6. 你覺得客戶對於Bank 3.0會有什麼想法? 7. 有沒有在國外網站線上購物的經驗?原因為何? 8. 銀行與行動叫車合作的可能性? 9. 有沒有主辦團購的經驗? 10.是否有使用行動支付? 11.儲值卡使用意願? 12.你通勤時都用智慧型手機做些什麼? 13.請談談中國最近提出籌設「亞投行(AIIB)」以及發展一帶一路的跨國經濟合作宏觀概念。 14.近期新台幣升值的原因與看法1 15.即將來臨的東京奧運對日本甚至東亞整體經濟之影響 1
6.英國脫歐議題的看法 17.美國聯準會升息的意義與影響 18.川普當選對全球金融影響 19.85℃的品牌危機 20.全員行銷時代來臨,若日後任職於銀行,你會如何紓壓? 21.對於銀行定期存款拒收的規定,如何跟客戶解釋? 22.你對數位金融有什麼了解?你認為銀行會受到什麼影響? 23.中美貿易戰對臺灣的銀行有什麼影響? 24.你覺得自身的英文能力如何? 25.APG來台評鑑,對臺灣金融業的影響 26.中美貿易戰爭對彼此關稅的調整,你怎麼看? 27.近期日本匯率快速升值的原因? 28.本行有KPI制度,你能接受嗎? 29.關於銀行IPO的業務,是否有稍微了解? 30.對於外派
,你另一半會同意嗎? 31.對於華映案的看法? 32.2019年亞太防治洗錢評鑑你有什麼看法? 33.你對2019年純網銀開放執照申請的看法? |第4章 面試時的實戰演練| 實戰演練:針對應屆畢業生 實戰演練:針對有工作經驗者 實戰演練:人際關係問題 實戰演練:銀行專業問題 實戰演練:時事或其他問題 |附錄 這時該怎麼辦? 面試Q&A| 向對方請求資料沒有收到回信時該怎麼辦? 面試時的談話內容和履歷表寫的一樣可以嗎? 把應徵公司的名稱誤稱為其他公司的話該怎麼辦? 英檢級數與多益分數要達到什麼程度才能夠寫入自傳(做為自我介紹)? 提到「學生時代認真投入的事」,可以舉國中或高中時代的事嗎?
因為太緊張,言語表達得不好,是否會得到負面評價? 有沒有緩和緊張感的方法? 可以請對方變更面試日期嗎? 好像會趕不上面試時間,怎麼辦? 面試當天預定提交的文件忘記帶了該怎麼辦? 面試日當天應該攜帶的物品有哪些? 如何正確度過在接待室的時間? 有沒有什麼是面試中不可以說的? 無法流利使用敬語是很糟糕的嗎? 為了表達志願動機而提及其他公司是否恰當? 證照愈多愈能獲得正面評價嗎? 被問到「最後有沒有什麼問題?」時,應該怎麼做? 錄取通知大概等多久才會到?
美國量化寬鬆期間股債報酬相關性、VIX指數與美元指數之關聯性研究
為了解決聯準會升息 的問題,作者胡貴仁 這樣論述:
發掘股債相關性的變化關鍵,對於想要建構具效率的投資組合投資人來說至關重要。而在低利率期間,市場處於流動性充沛的環境下,美元指數漲跌是否可做為判斷投資人情緒之指標,進而取代恐慌指數成為影響股債相關性變化的關鍵?將是本研究的觀察重點。本研究分成兩個部份,首先透過DCC動態條件相關係數模型探討美國股債報酬之相關性,研究發現美國股債報酬相關係數是隨著時間改變,也就是具有時變性。而期間內股債報酬相關係數多呈現高度負相關,表示將股票及債券配置為投資組合以降低風險是有效的。不過實證結果也發現升息前股債報酬相關性時常會轉為正相關,對於欲透過股債配置來降低投資組合風險的投資人而言,在升息前其操作難度顯然相對提
高不少。第二部份則是透過向量自我迴歸模型探討美國股債報酬相關性、VIX指數及美元指數三者之間的關聯性。研究結果顯示,整體量化寬鬆期間美元指數負向影響股債報酬相關性,VIX指數對股債報酬相關性之影響則不穩定。顯示美元指數在量化寬鬆期間其風險衡量能力優於VIX指數,進而可做為投資人決定股債配置的關鍵因子。但若進一步以利率變化區分研究期間,可發現在聯準會升息時期,美元指數對於股債報酬相關性的影響就不再顯著;反倒VIX指數前一期變化顯著負向影響股債報酬相關性,也就代表利率逐漸回歸正常化的過程中,VIX指數上升將趨使股債報酬負相關變的更為明顯。
聯準會升息的網路口碑排行榜
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#1.只能抱緊處理!Fed高唱升息歌,美元即將起飛… - 中國信託
2021年第2季起,歐美疫苗開打,生活逐步解封,實體經濟消費回溫,人們開始回歸疫情前正常生活,激勵美國聯準會(Fed)開口唱出升息歌,多數官員預估… 於 www.ctbcbank.com -
#2.Fed宣布「縮減購債暫不升息」!通膨怪獸來襲前6大關鍵一次看
一如市場預期,美國聯準會(Fed)宣布11月開始縮減購債規模,並以每月減少150億美元的節奏進行;至於升息腳步,聯準會主席鮑爾強調,對於升息仍 ... 於 www.gvm.com.tw -
#3.市場快訊》聯準會鷹派,新興市場緊張 - 鉅亨買基金
會後記者會時,聯準會主席鮑威爾也表示,明年每場利率決策會議後都將舉辦記者會,明年升息次數與速度可能高於今年,投資人該如何因應? 鉅亨觀點:. 美國經濟全面復甦 於 www.anuefund.com -
#4.聯準會公布六月貨幣政策決議2023年前底將至少升息兩次
聯準會 也在這次會議結論中,表示會在2023年年底以前,做出至少兩次升息。 會議決議公布之後,美股納斯達克指數收盤小跌0.24%。10年期美國公債殖利率則上升 ... 於 www.upmedia.mg -
#5.Fed縮減購債暗示升息不急- 財經要聞- 工商時報 - 中時新聞網
美國聯準會(Fed)宣布,11月起開始每月縮減150億美元購債規模,預計明年6月全部結束購債,此為該央行撤回龐大振興措施的第一步,並重申當前的高通膨 ... 於 www.chinatimes.com -
#6.聯準會終於啟動減碼購債一文讓你秒懂美國升息時間表 - 蘋果日報
台北時間周四凌晨美國聯準會(Fed)宣布,本月開始啟動減碼購債,並稱將每月減少150億美元(約4200億台幣)的債券購買速度。 美聯準會主席鮑威爾在 ... 於 tw.appledaily.com -
#7.摩根大通報告稱,聯準會升息臨近,美元明年將走強 - 奇摩股市
【財訊快報/劉敏夫】外電報導指出,摩根大通方面表示,隨著聯準會升息的臨近,2022年美元預料將會走強。 由Paul Meggyesi領銜的摩根大通策略分析師 ... 於 tw.stock.yahoo.com -
#8.降息是利空?還是利多?從聯準會降息升息後,台股的歷史走勢 ...
先前有介紹過降息與QE現在就來談談降息與QE,到底是要解讀成利空?還是解讀成利多?先從聯準會降息升息與QE後的歷史走勢來看看吧!!! 降息, 聯準會, ... 於 vocus.cc -
#9.升息股市必跌?回顧歷史:Fed升息美股上漲居多 - MSN
Business Insider報導,金融市場普遍流傳一種說法:Fed升息會使股市表現不佳,因為升息會增加成長型企業的資金成本,抑制成長股的長期價值、對股票估值 ... 於 www.msn.com -
#10.通膨壓力、Fed升息在即⋯股市還能持續多頭嗎?
現階段股市仍然接近歷史高點,有些投資人樂觀認為,企業獲利將會隨著物價持續成長,而在未來1年內,利率還不會升到抑制股價的程度。 在美國聯準會(Fed) ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#11.美國聯準會主席表示倘通膨無法緩和
Powell主席表示,倘美國維持高通膨,失業率仍高,明年聯準會可能面臨升息的困難決定,渠指出低通膨通常伴隨高失業率,因此利率可發揮作用,然目前美國 ... 於 taiwan-usa.taiwantrade.com -
#12.通膨風險不散,聯準會如履薄冰 - 今周刊
PIMCO(品浩)認為高通膨只是暫時的,預期美國通膨將在2022年底前重回聯準會目標值,而聯準會將在2023年第一季實行疫後首次升息,但也不排除提前升息 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#13.聯準會升息預期上升 - CME Group
通膨超過5%、聯準會即將結束資產購買計劃,在這種情況下,人們對升息的預期正在上升。 於 www.cmegroup.com -
#14.郭恭克:美國縮表升息尚早 - 財訊
美國聯準會如預期宣布將自11月開始,縮減原本每月購債規模150億美元,從原來的1200億美元下降為1050億美元,並逐月縮減規模,但聯準會仍將保留調整 ... 於 www.wealth.com.tw -
#15.FED宣布縮減購債明年6月升息機率突破六成! | 豐雲學堂
台北時間11月4日凌晨2點,聯準會利率政策會議結束之後,宣布自11月中旬開始,每個月減少百億美元購債規模,本篇為投資人統整本季聯準會動態! 於 www.sinotrade.com.tw -
#16.聯準會政策| 時間軸專區 - 財經M平方
想要預測未來,必定先了解歷史與現在 · 全球大事記vs. S&P500 · 先進國家利率調程vs. 美元指數 · 油價大事紀vs.WTI原油期貨 · 美國聯準會政策vs. 美元指數 · 歐央行政策vs. 歐元 ... 於 www.macromicro.me -
#17.美元逼17 月高!Fed 最重視的通膨指標飆30 年新高 - 科技新報
這不但推升了市場預期的升息機率,也帶動美元指數刷新16 個多月以來新高。 CNBC、Zero Hedge報導,美國商務部24日公布,10月排除食物、能源價格的 ... 於 technews.tw -
#18.美聯準會副主席:2022年底前升息 - ETtoday財經雲
美國聯邦準備理事會副主席克拉里達(Richard Clarida)今天表示,美國經濟可能已準備迎接聯準會在明年底之前調升基準貸款利率。(聯準會) 於 finance.ettoday.net -
#19.天下晨間新聞Fed升息可能提前?
這一點是重要的,因為FOMC會議是在11月初舉行,而會議後的通膨數據沒有絲毫降溫跡象。在過往的循環裡,聯準會確實都選擇用升息來為經濟降溫。 根據芝加哥 ... 於 www.cw.com.tw -
#20.升息股市必跌?回顧歷史:Fed升息美股上漲居多 - MoneyDJ
Business Insider報導,金融市場普遍流傳一種說法:Fed升息會使股市表現不佳,因為升息會增加成長型企業的資金成本,抑制成長股的長期價值、對股票估值 ... 於 www.moneydj.com -
#21.美聯準會副主席:2022年底前升息| 國際| 重點新聞 - 中央社
美國聯邦準備理事會副主席克拉里達(Richard Clarida)今天表示,美國經濟可能已準備迎接聯準會在明年底之前調升基準貸款利率。 於 www.cna.com.tw -
#22.為什麼最害怕的不是聯準會升息而是它不升息?
最直觀的理由就是流動性。聯準會升息意味著貨幣政策的收緊,流入股市的資金同樣收緊。另一個理論一點的理由是升息 ... 於 www.stockfeel.com.tw -
#23.11月會議紀要:Fed官員對加速Taper升息持開放態度
週三(24 日) 聯準會(Fed) 公布11 月利率會議紀要顯示,更多Fed 官員表示,如果高通膨持續,他們願意加速縮減購債(Taper) 並加快升息步伐。 於 news.cnyes.com -
#24.聯準會維持近零利率暗示最快明年升息 - 中廣新聞網
美國聯邦準備理事會Fed兩天政策會議結束,一致投票決定,維持短期基準利率逼近於零。會後聲明暗示,很快開始縮減購債,明年可能會升息,比先前的預期要早 ... 於 bccnews.com.tw -
#25.聯準會(FED)升息降息,對市場有什麼影響? - Aidec
升息 ,銀行就必須把更多的錢,放在FED,相對銀行可以使用的錢就會變少。因此銀行會藉由提高存款利息,讓人們願意將錢存放在銀行,與提高放款利率,讓借款 ... 於 blog.aidec.tw -
#26.投資週報美國聯準會升息預期提前至2023年 - UBS
美股:聯準會轉鷹,美股回檔。科技與生技:新冠藥物口服藥有望年底問世。歐股:聯準會釋出升息時點,泛歐股收低。中國:官方將投放國家儲備, ... 於 www.ubs.com -
#27.抗通膨專家籲Fed提前升息- 工商時報
根據路透針對經濟學家的最新訪調指出,美國聯準會(Fed)預料將於明年第四季開始升息,不過,三分之二受訪者建議聯準會應在明年第三季之前便升息。 於 ctee.com.tw -
#28.通膨地獄來了…Fed升息箭在弦上,股市還能漲多久? - 風傳媒
在美國聯準會(Fed)極力安撫下,投資人這段時間以來似乎並不怎麼擔心通膨問題,但從週三金融市場的反應來看,大家原本處變不驚的態度似乎有所動搖。 於 www.storm.mg -
#29.王健全︰美啟動升息對台較不利 - 中華經濟研究院
美國聯準會啟動升息循環,台灣央行則連兩季降息。中華經濟研究院副院長王健全分析,全球貨幣政策走向分歧,不確定性升高,金融市場波動變大,貿易戰爭、貨幣戰爭會愈來 ... 於 www.cier.edu.tw -
#30.Fed聖路易分行總裁:2022年可能升息2次 - 自由財經
財經頻道/綜合報導〕美國聖路易聯準銀行總裁布拉德(James Bullard)週一(8日)受訪時表示,美國聯準會(Fed)在2022年中結束購債後,預計將升息2次 ... 於 ec.ltn.com.tw -
#31.聯準會(Fed)升息並同時展開縮表 - 高上高普考
雖然美國通貨膨脹減弱,美國聯邦準備理事會(Fed)仍如外界預期,在6月宣布升息1碼(0.25%),將聯邦資金利率目標區間升至介於1%~1.25%之間,同時聯準會預期在今年年底 ... 於 goldensun.get.com.tw