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開南大學 物流與航運管理學系 陳艾懃所指導 謝淑萍的 以科技接受模式結合習慣領域探討物流貨運業使用ETC之行為 (2007),提出徵信社徵人關鍵因素是什麼,來自於電子收費系統(ETC)、物流與貨運業者、科技接受模式、習慣領域、典型相關分析。

最後網站[討論] 徵信社工作好嗎? - 看板Salary - 批踢踢實業坊則補充:最近因緣際會下被朋友引薦去徵信社一開始面談時講很白有別於一般徵信社有跑才有薪水的制度公司基本就保底3X K 一整個月就算沒任務也是給你這樣的薪水.

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了徵信社徵人,大家也想知道這些:

以科技接受模式結合習慣領域探討物流貨運業使用ETC之行為

為了解決徵信社徵人的問題,作者謝淑萍 這樣論述:

電子收費系統(ETC)在台灣施行2年,其目的在於幫助駕駛者更便利的過站、更順暢的通行。而物流貨運業者所標榜的競爭力為將貨物快速送達顧客手中,但常因塞車無法快速過站時,而無快速運送的效果。使用ETC系統可以快速過收費站,與物流貨運業者所需求之縮短運送時間之理念相符。所以本研究為瞭解物流貨運業者接受ETC系統這項新科技產品之考量因素,並探討既有習慣是否會影響業者採用系統,因此結合科技接受模式(TAM)與習慣領域探討業者之接受模式。本研究根據習慣領域的八大通性以及TAM模式中的四個構面「外在因素」、「知覺有用性」、「知覺易用性」與「行為意向」設計問卷題項,問卷寄發對象包含利用中華徵信社TOP500

0企業名錄中篩選出之物流貨運業者,寄出57份,回收共21份;以及運用中華黃頁隨機選取貨運與物流業者,並將第一次篩選的業者予以刪除後,共計發出150份,回收20份,經電話催收後,共回收41份。問卷分析方面先進行效度與信度分析,再將問卷分成已採用ETC系統與未採用ETC系統之業者進行敘述性統計及假說檢定。對於已採用ETC系統的31份問卷,係以典型相關分析進行假說檢定,得知「知覺有用性」、「知覺易用性」與「習慣領域」皆直接影響「行為意向」,促使公司採用ETC系統。而未採用ETC系統之10份問卷,則以主成分分析與迴歸分析進行假說檢定,結果得知「外在因素」與「知覺易用性」直接影響系統「知覺有用性」知覺,

而「知覺有用性」與「習慣領域」直接影響「行為意向」。經由各項分析,本研究發現對於ETC系統採用與否之考量因素中,外在因素之影響甚為關鍵;由結果觀之,未採用ETC之業者認為外在因素將影響對系統知覺有用性之認知,進而影響是否採用ETC之決策,因此ETC系統提供者若擬提升市場佔用率,可於行銷時尋求具有指標性意義之業者做為推薦者,並強調使用ETC系統對公司形象之提升。